Fascination About دور المرأة في إدارة الأعمال
Fascination About دور المرأة في إدارة الأعمال
Blog Article
وقالت ديالا حيدر: “بموجب معايير حقوق الإنسان الدولية، التي تتضمن المبادئ التوجيهية للأمم المتحدة بشأن الأعمال التجارية وحقوق الإنسان، يقع على عاتق شركة ميتا مسؤولية احترام حقوق الإنسان على مستوى العالم؛ إذ يجب عليها تمكين وتعزيز مستخدمي منصاتها بأدوات حماية فعالة للخصوصية ومواءمة سياساتها لتراعي مختلف السياقات الثقافية، بما في ذلك عبر تعزيز قدرات إدارة المحتوى بالخبرات الخاصة بسياقات البلدان وإشراك منظمات المجتمع المدني في اليمن للإدلاء بآرائها بطرق فعالة”.
يجب على السلطات اليمنية، بما فيها الحكومة وسلطات الأمر الواقع الحوثية والمجلس الانتقالي الجنوبي، اتخاذ إجراءات ملموسة وسريعة للتصدي للعنف القائم على النوع الاجتماعي عبر الإنترنت، في إطار الجهود الرامية إلى القضاء على جميع أشكال التمييز والعنف ضد المرأة”.
آية الجبيلي، مؤسسة والرئيس التنفيذي لشركة "تالنتس آرينا”، وهي عبارة عن منصة توظيف تقنية تدعم الذكاء الاصطناعي وتهدف إلى سد الفجوة بين أفضل المواهب التقنية وشركات التوظيف
لم نسمع يوما عن صندوق لدعم مشاريع النساء مثلا أو تخصيص الشركات الكبرى جزء من ارباحهم لدعم مشاريع المرأة الكويتية وكل هذه الأمور تجعل فرص الحصول على تمويل المشروعات محدودة للغاية مرتبطة بمخاطر الاقتراض بينما انحرف الصندوق الكويتي لدعم المشروعات عن مساره في تنمية ودعم المشاريع شخصيا لم أجد أي تعاون أو دعم منهم.
وإن إدراك آية للعقبات الإضافية التي واجهتها بسبب جنسها يؤكد الحاجة إلى مبادرات هادفة لتمكين رائدات الأعمال وتؤكد ذلك، قائلة: "أنا أؤمن بالتجربة، وأفضل الفشل بعد المحاولة من ألا أفعل شيئًا وأشعر بالندم".
بالنسبة لك كمتخصصة في إدارة الأعمال، بإمكانك الاستفادة من العديد من الفرص الوظيفية المتاحة في المملكة العربية السعودية. فهناك العديد من شركات التجارة والصناعة التي تسعى لتعيين نساء متخصصات في إدارة الأعمال، سواء كانت لديك خبرة سابقة أم لا. ومن خلال تقديم طلبك لإحدى هذه الوظائف، فإنك تستطيع تحقيق العديد من الفرص والفوائد المختلفة، مثل التدريب المستمر وتنمية مهاراتك الإدارية والتواصلية وتأسيس شبكة من العلاقات الجديدة.
اعمل اليوم مع عدة منظمات دولية ومنها ومبادرة غلوبل ثنكرز فورم ومقرها في بريطانيا والعديد منهم منتشرين في العالم العربي ويمكنك الوصول لهم بسهولة عبر منصات البحث المختلفة.
مثلا، فيما يتعلق بالبلدان الأخرى من أجل جلب الاستثمارات الخارجية،
تسجيل الدخول لعرض مزيد من المحتوى أنشئ حسابك المجاني أو سجل الدخول للاستمرار في البحث
توفر الإنترنت والمنصات التعليمية الرقمية دورات تدريبية وموارد تعليمية يمكن أن تساعد رائدات الأعمال على اكتساب المهارات والمعرفة اللازمة لتطوير أعمالهن.
في ليبيا، أدت الأدوار التقليدية للجنسين والمعايير الثقافية تاريخيًا إلى تقييد وصول المرأة إلى التعليم والعمل وفرص ريادة الأعمال.
بعد الإصلاحات الاقتصادية والاجتماعية التي تم إجراؤها في المملكة العربية السعودية، ظهر تطور هائل في مجال إدارة الأعمال للنساء. فقد تم فتح الأبواب والفرص أمام النساء لتولي مناصب قيادية في الشركات والمؤسسات وتعزيز دورهن في التنمية الاقتصادية. وبفضل هذه الخطوات، أصبحت إدارة الأعمال تعد من أهم الوظائف التي يمكن للنساء توليها في المملكة، وازداد اقبال النساء على دراسة هذا التخصص، والتدريب عليه، وتطوير مهاراتهن فيه.
المناخية ووضعية المرأة والمساواة بين الجنسين، هذان الأمران نور مرتبطان،
ختامًا، فإن قصص النجاح هذه ليست مجرد إنجازات فردية، بل هي نوافذ تفتح الأمل والطموح أمام كل امرأة تسعى لتحقيق ذاتها وتجاوز العقبات.